Travailleur Social H/F - Etablissement Public Felix Guilloux - au
- CDD
- Etablissement Public Felix Guilloux - au
Les missions du poste
Nous recherchons un(e) travailleur(se) social(e) pour rejoindre notre équipe du Milieu Ouvert dans le cadre d'un CDD de 2 mois, pouvant être prolongé jusqu'à 3 mois selon les besoins du service. En tant que professionnel(le) de l'accompagnement social, vous contribuerez au soutien et à l'accompagnement de personnes en difficulté, en favorisant leur autonomie, leur insertion et l'amélioration de leur qualité de vie.
MISSIONS :
Inscription dans les valeurs et des pratiques portés par l'établissement (Projet d'établissement)
Assure les missions de l'établissement : protection, accompagnement éducatif, social, auprès du mineur/ du jeune majeur ainsi que de son ou ses représentants légaux, en milieu ouvert.
S'appuie et participe à l'évolution du projet de service
Accompagne le mineur dans le cadre d'une mesure administrative ou judiciaire
Assure un travail éducatif en lien avec l'équipe pluridisciplinaire selon les attendus fixés par le magistrat ou les objectifs de la mesure administrative.
ACTIVITÉS PRINCIPALES DU POSTE:
Dans le cadre de la référence des situations, l'assistant socio-éducatif est l'interlocuteur privilégié auprès du mineur, du ou des représentants légaux ainsi que des partenaires. Il s'assure de la qualité de la communication et de la coopération.
Oriente le mineur, les parents vers le droit commun.
Dans le cadre des réunions de suivis de situation, il rend compte de l'évolution et participe avec l'équipe à l'évaluation du projet personnalisé du mineur.
Assure un accompagnement auprès du ou des représentants légaux visant à conforter, restaurer, développer les compétences parentales
Rédige les écrits professionnels attendus, en tenant compte des dates d'échéances
Représente l'établissement et accompagne le mineur, aux audiences, aux signatures des contrats administratifs, aux synthèses, aux différentes concertations.
Met en oeuvre le projet personnalisé du mineur.
Propose des activités, des médiations au mineur et/ou à sa famille, activités personnalisées ou mutualisées.
Participe à l'élaboration du projet d'établissement et du projet de service
Participe aux réunions d'équipe : réunion de suivis de situations, réunion de fonctionnement, réunion de projet de service, réunion d'analyse de la pratique
Participe à la vie institutionnelle : réunions institutionnelles, fêtes institutionnelles, groupe de travail.
COMPETENCES REQUISES :
Capacité d'organisation, de planification et d'autonomie.
Compétences relationnelles, bienveillance, écoute.
Connaissance du développement physique et psychologique de l'enfant.
Connaissance du secteur de la protection de l'enfance.
Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et en réseau.
Disponibilité - adaptation aux situations.
Capacité d'analyse, de synthèse.
Capacité de communication.
Capacité de rédaction.
Capacité à prendre de la distance, être en mesure de questionner sa pratique.
Les candidat(e)s sélectionné(e)s devront faire preuve d'un engagement sincère envers la mission sociale, tout en respectant la confidentialité et l'éthique professionnelle.
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Animer un atelier à thème,Collaborer avec des équipes multidisciplinaires,Encadrer les activités en assurant la sécurité physique et psychique de l'autre,Favoriser le développement personnel à travers des activités structurées,Prendre en compte les réalités physiques et psychologiques des différents publics,Travailler en groupe, en réseau
Langues: Français souhaité
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour enfants en difficultés
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit : Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
Compétences requises
- Médiation
- Capacité d'écoute
- Accompagnement social